제 개인적인 생각으로는 노조는 "강력한 힘을 가진 회사로 부터 최소한의 보호장치" 라고 생각합니다. 그런데 그런 관점에서 보면.. 어느 정도의 대우를 받는 직업의 경우는 노조가 필요하지 않다는 생각입니다. 최소한의 임금이 있는 것 처럼 법적인 노조를 가질 수 있는 최대한의 임금 수준도 정해서 그 이상은 수요/공급에 따른 시장경제를 따르는 것이 맞다고 봅니다. 고임금의 경우에는 이미 그 임금이 시장경제에 의해 결정된 것이기 때문에 거기서 노조의 혜택까지 본다는 것은 사실 좀 무리가 있습니다. 그래서 이번 아시아나 사태를 보면서, 파업하는 놈들 다 짤라버리고 수요/공급에 따른 시장경제 체제로 돌입하는게 맞다고 봅니다.