저 또한 교사를 꿈꾸고 있는 사람이고 졸업을 앞두고 있지만, 교사들의 정년단축은 문제가 있다고 봅니다. 젊은 교사들이 연세 있으신 교사들에 비해 더 우수하고, 더 잘 가르치고, 교육적인 열정을 더 많이 갖추고 있다고 단언하기는 어렵습니다. 교육이라는 것은 몇명을 더 고용할 수 있고 없고 하는, 경제 논리로 따질 일이 아니라 인간을 상대하고, 인간을 가르치는 일입니다. 나이 많은 교사는 아이들을 가르치는데 무리가 따른다고 말하는 사람들은 백발의 페스탈로치가 아이들과 어울리는 그림을 한 번도 못 본 사람들일 것입니다. 단순하게 경제적인 논리로만 따지더라도, 정년을 낮추면 몇만명의 신규교사를 채용할 수 있다는 것은, 단순 계산했을 때의 일이구요, 정년 퇴직한 교사들에게 매달 나가는 연금은 신규 교사 임금과 맞먹기 때문에, 1명을 퇴직 시키고 결원을 보충하게 되면, 2명의 교사를 채용하는 꼴이 되고 맙니다. 교원 정년 단축은 경제적으로나, 교육적으로나 전혀 득이 되지 않는 일임에 틀림없습니다. 저 또한 김학은 교수의 스스로 퇴직을 하게끔 하는 제도적인 장치가 마련되어야 한다는 생각에 동의합니다. 또한 교육은 백년지대계라는 말처럼, 그렇게 중요한 교육에 대한 많은 투자가 이루어져야 한다고 생각합니다.